一是明确责任目标，形成全员招商。实行招商引资“一岗双责”，将招商任务分解到各科室，各社区居委会和个人，要求在干好本职业务工作的同时，把招商引资作为同等重要的大事常抓不懈，人人强化招商意识，人人绷紧招商这根弦，在街道上下营造浓厚的招商氛围。

二是发挥资源优势，推进以商招商。努力营造良好的企业投资环境，积极为企业发展牵线搭桥，赢得企业信任和口碑，使企业积极主动地参与招商，自发地向合作客户优先推荐入驻甸柳。

三是提供优质服务，优化招商软环境。进一步强化服务意识，提升服务水平。针对落户企业，从选址入驻到手续办理全程实行“一站式”、“零障碍”服务。对重点纳税企业，实施专人服务制度，积极帮助企业协调解决在生产经营过程中遇到的问题，满足企业需求，做到以诚招商，以情留人。

一季度，共上报招商信息45条，完成年计划的187%，并全部实现落地；实现落地企业9个，其中4个落户甸柳，完成年计划的60%；引进固定资产投资10810万元，完成年计划的54%。